Leader ship– category –

この hope の文字を横目に、すぐそばの Blue Bottle Coffee のカフェラテを持って朝の講義に向かう——Chicagoで過ごしている日常風景です。 この文字を見るたびに、希望...

リーダーとしての自分を問い直す旅 “What matters most to you, and why?”これはスタンフォード大学MBAの出願エッセイで必ず問われる有名な設問です。 この1行の問いが...

ミラノで1週間滞在していた部屋にあるデスクの目の前には大きな窓があり、朝一番でさわやかなそよ風とともに深呼吸をすることが日課になっていました。それだけで、オー...

不確実で複雑な現代において、企業は革新し続けることを求められています。そこでこの数年着目している変数は、リーダーの革新的行動/ innovative work behaviour (IWB)...

こちらの写真のようにEveryday Paradiseとなることが理想ですが、そうもいかないのが私たちの日常です。下記の図のように2022年に60%であったものが、2023年には72%に増...

アートのような存在感田園風景に浮かぶホテル。 今年春の1週間、いつくかのことを一気に仕上げたいと缶詰状態の環境に自分を追い込むために…そして、何よりも、庄内のス...

散策中、声をかけてくださったスタッフの方に、何気なくホテル内のお気に入りの場所を尋ねた際、 「こんなことをお話して良いものか迷いますが… 実は、………….。」 と自然...

Culture summitでのOpening-Keynoteより。Keynote には、まさに今年度の Culture Summit が伝えたいメッセージが随所にちりばめられていました。スピーカーは、Vaynerme...

HungPham氏によって、2014年からスタートした、CultureSummit。employee engagement, employee experience, or employee effectivenessなど、企業文化を変革するための...

ビジネスモデル学会にて研究発表してきました。今回のテーマは、「 リーダーアイデンティティ開発キャンバスによるリーダーのアイデンティティ成長の評価 」ということ...

1年ぶりの国際学会での発表論文タイトルは、「A Proposal of Leader Identity Development Canvas for Contributing to developing Leaders' Identity」 リーダーのアイ...

幸福学のＳＤＭの前野教授の講義の中で、Well-being, Innovation, Work engagementの関係性について学び、改めて自身でもこの関係性について考えたいと思う。 【 Well-b...